Música y Coaching con Peter Hollens

JD Hancock

Hace poco tiempo una amiga me enseñó un video a Peter Hollens y quedé impresionada. Este chico canta “a cappella”, crea música únicamente a través de su voz, hace todas las voces y monta él los vídeos. El resultado es espectacular.

Como me encanta, le he pedido a Google que me cuente cosas sobre él y he descubierto que es de Oregón y que tiene una licenciatura de Música en interpretación vocal.

Me imaginé que, posiblemente, los principios de este chico no fueron fáciles. Estoy segura de que más de uno le dijo que eso de cantar “a

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Karmacracy: cuatro jóvenes emprendedores con ganas de cambiar las cosas

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Karma: Energía transcendente, invisible e inmensurable, que se deriva de nuestros actos, palabras y pensamientos

Los que me conocéis sabéis que acostumbro a creer en cosas imposibles y simpatizo de forma natural con todos esos “locos” que son capaces de demostrar que es posible hacer real lo que se creía imposible.

Hace tiempo que conozco a Alex Dolara y a Jordi Martí, los creadores de Karmacracy, dos jóvenes, inteligentes y divertidos, obsesionados con que se necesitaba un karma global, que creyeron que era posible hacer mesurable y tangible el conocimiento compartido en

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Si prefieres la mala suerte no leas esto

Por: Amarand Agasi

“No se trata de que las personas de éxito sean felices, sino de que las personas felices tienen más éxito” Richard Wiseman

Tener la actitud adecuada puede ser la clave para la buena suerte. Richard Wiseman en su libro “Nadie nace con suerte: el primer estudio científico que enseña a atraer y aprovechar la buena fortuna” nos dice que las personas con “buena suerte” tienen actitudes y comportamientos parecidos y aquellos que tienen “mala suerte” tienden a presentar rasgos opuestos.

El Dr. Wiseman ha realizado experimentos con cientos de personas y su investigación le

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GTD como Herramienta de Coaching

planificaciónGTD

 

Es mejor cojear por el camino que avanzar a grandes pasos fuera de él. Pues quien cojea en el camino, aunque avance poco, se acerca a la meta, mientras que quien va fuera de él, cuanto más corre, más se aleja. San Agustín

Todas las sesiones de coaching tienen un objetivo y en muchas ocasiones la forma de conseguir dicho objetivo consiste en llevar a cabo algún proyecto. Cuando me he encontrado con un proyecto complejo en el que mi cliente se siente confuso he utilizado como estructura de la sesión de coaching, con muy buenos

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El Trabajo: Cambiando Creencias

thework

“Si no cambias la creencia de la gente de que puede influir en su futuro, nada de lo que hagas servirá”. Mwalimu Musheshe

La creencia de que no podemos influir en nuestro futuro se propaga, como si se tratara de un virus, afectando a jóvenes y no tan jóvenes. Recortes y malas noticias, han hecho que muchas personas piensen que su situación profesional no dependa de ellos sino de la coyuntura actual y del azar.

El trabajo del coach, entre otras cosas, ayuda a cambiar creencias que pueden estar impidiendo que las personas muestren su talento. Una

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